Трудовой кодекс

Сообщение: #1

Добрый День, Владимир Сергеевич! Не знаю осведомлены ли Вы, но может кто-нибудь по работе связывался таким случаем? Не подскажите, можно ли работать полный рабочий день, официально, находясь в декрете? Не на прежней работе, с которой ушла в декрет, а в новой организации? Мы с моей нормировщицей искали в ТК информацию. Нашли только про совмещение профессий. Но у меня другой случай, я же не хожу на первую работу (нет отчислений в пенсионный фонд, нет з/п)- хочу работать в другом организации. Но увольняться пока не хочу. Мало ли, что может случиться (понравится новое место работы или нет, устроят условия работы и т.д.), а там всегда есть место, где меня ждут Тем более у меня целый год и 4 месяца в запасе))) Интернете тоже искала, там противоречивая информация(((((Не нарушу ли я закон в таком случае? Спасибо заранее)))

Сообщение: #2

Нельзя официально, неофициально чем Вы занимаетесь в декрете Ваше дело.
Но и возможные проблемы со здоровьем решать будете сами без помощи работодателя.

Сообщение: #3

Спасибо большое, что так быстро ответили!